【横河煤矿】扎实开展“每日一题
、每周一课




、每月一考、每季一评”活动

为增强职工安全意识
、责任意识和岗位意识，全面激发、调动大家学习新知识、新理念



、新法规的积极性

，横河煤矿近期组织开展“每日一题


、每周一课






、每月一考

、每季一评”活动


。此项活动由劳资科牵头，制定了详细的活动内容及考核办法


，要求各单位结合自身实际






，做到每一课有计划、有记录
、有总结。将“每周一课”内容真正消化吸收
，杜绝走过场


、走形式





，保证活动有条不紊进行并取得实效。

各单位从思想上高度重视
，积极开展形式多样、内容丰富的安全教育培训活动。

运转工区以“每周一课”为抓手
，充分发挥“每日一题”的积累作用
，通过对职工安全知识



、专业操作技能的培训
，使职工在循序渐进中积累了安全知识及专业技能
，在潜移默化中增强了记忆能力和安全意识
。

采煤一区对职工进行全方位的安全集中学习培训
，引导全体职工牢固树立“安全就是最大效益”的理念，切实增强“安全事故不能出、出不起，否则就会难上加难、雪上加霜”的安全认识
，从而进一步提高职工的综合素质


。

各单位“每周一课”活动陆续进行


，劳资科分批次安排专人听课并跟踪记录，通过让每位职工说说自己的看法
，讲讲自己的感悟
，切实增强安全意识
、责任意识和遵规守纪意识

。